Un business costruito su valori e scopi

Nos preocupamos, nos responsabilizamos, lideramos

Nos tomamos en serio el cuidado de las comunidades y los lugares en los que operamos. No solo es importante para nuestro talento, nuestros clientes, nuestros inversores, nuestra futura plantilla y todas las demás personas con las que entramos en contacto, sino que es importante para nosotros.

En todo lo que hacemos, actuamos como un líder responsable y de confianza en nuestro campo, con criterios ambientales, sociales y de gobernanza (ASG) integrados en todo el negocio e impulsados al más alto nivel de la organización. 

 

Nuestra visión

Avanzamos en materia de ASG tanto a nivel global como local:

  • Las ambiciones, directrices e iniciativas de todo el Grupo crean una visión compartida y unos objetivos comunes, promoviendo la aceptación de los aspectos ASG y la mejora continua en todas nuestras ubicaciones.
  • Nuestro compromiso con las normas éticas más estrictas se materializa en una sólida gobernanza, plasmada en nuestro Código Ético del Grupo, con el que todo el personal se compromete, y nuestra Iniciativa de Diversidad e Inclusión del Grupo garantiza que trabajamos para reflejar a las comunidades en las que estamos presentes.
  • Nuestros objetivos e iniciativas a nivel de Grupo proporcionan un sentido compartido de propósito y dirección a nuestros equipos locales, que contribuyen a través de actividades relevantes para sus propias comunidades, ya sean programas de reforestación en Madagascar o asociaciones con ONG locales en Latinoamérica o Europa del Este.


Supervisamos nuestra actividad a través de indicadores clave de rendimiento a nivel local y del Grupo para hacer un seguimiento de los avances, ofrecer transparencia e impulsar las mejoras. Además de adherirnos al Pacto Mundial de las Naciones Unidas, de carácter voluntario, participamos en iniciativas externas de auditoría y acreditación en materia de RSE a nivel local, y contamos con la certificación Responsibility Europe CSR Label 2021 y el nivel más alto del sello internacional Engagé RSE.

Medio ambiente

Nuestro objetivo es lograr un crecimiento sostenible, reconociendo nuestra responsabilidad corporativa para ayudar a abordar la crisis del clima y la biodiversidad. Esto incluye:

  • En todo el Grupo, tomar medidas para reducir nuestra huella de carbono, desde la gestión de residuos y las iniciativas de reciclaje hasta los modelos de trabajo en remoto que reducen las emisiones de los viajes,
  • En el ámbito local, realizar cambios en múltiples frentes, desde tener nuestras propias oficinas ecológicas y planes de ecomovilidad hasta apoyar programas de plantación de árboles y biodiversidad.

Social

Nuestro objetivo es tener un impacto positivo en las comunidades donde vivimos y operamos y crear un entorno de trabajo inclusivo y enriquecedor. Las actividades van desde nuestro programa global Women@Comdata hasta el fomento del empleo de personas con discapacidad, pasando por la colaboración con ONG locales de educación y sanidad. 

Gobernanza

Nuestro objetivo es llevar a cabo nuestra actividad de forma ética, de acuerdo con la ley y nuestro propio Código Ético, y mostrar integridad en el trato con todas partes interesadas. Esto incluye contar con políticas sólidas en materia de denuncia de irregularidades, anticorrupción y protección de datos, promovidas y aplicadas a todos los niveles de la organización, e introducir la presentación de informes ASG como parte de nuestro marco de gobernanza.

Políticas corporativas

  • Código Ético

El Código Ético contiene tanto los principios y valores éticos y profesionales como las pautas de comportamiento, que el Grupo Comdata reconoce, comparte y aplica a todos los niveles. Los principios del Código Ético son un ejemplo de las obligaciones generales de diligencia, equidad y lealtad que deben calificar el desempeño del trabajo y el comportamiento en el lugar de trabajo.

 

Código Ético 

 

 

  • Política de Denuncia de Irregularidades

Si sospecha de alguna conducta indebida o poco ética, visite la Línea de Ayuda para la Ética Empresarial de Comdata, donde podrá comunicar su inquietud.

Esta herramienta es accesible tanto a los empleados como a cualquier persona que esté en contacto con la empresa y tiene como objetivo fomentar y facilitar la colaboración de todos para prevenir la aparición de irregularidades dentro de la organización o para resolverlas con rapidez, asegurando al denunciante la protección y confidencialidad de la información proporcionada, así como el anonimato si lo desea.

La Línea de Ayuda para la Ética Empresarial de Comdata, se basa, plenamente, en los valores expresados en nuestro Código Ético del Grupo y, tal como exige la ley, está alojada y gestionada por una empresa externa e independiente.

 

Política de Denuncia de Irregularidades

 

  • Política anticorrupción 

Política anticorrupción

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